| 02.07.2007 Кыргызстанцы смогут легально работать в Южной Корее Две тысячи кыргызстанцев уже в этом году смогут легально поехать работать в Южную Корею. Об этом заявила председатель Государственного комитета по миграции и занятости Кыргызстана (ГКМЗ) Айгуль Рыскулова. Это стало возможным в результате подписания Меморандума о взаимопонимании между ГКМЗ Кыргызской Республики и министерством труда Республики Корея об отправке рабочей силы в Республику Корея по системе выдачи разрешений на работу. Как отметила А.Рыскулова: «Наш комитет достаточно длительное время вел переговоры с корейской стороной по вступлению Кыргызстана в число стран-экспортеров трудовых ресурсов. В результате чего в конце июня и был подписан Меморандум. Кыргызстан впервые будет участвовать в этой программе. Сразу хотелось предупредить, что попасть на работу в Южную Корею будет сложно. Во-первых, необходимо знание корейского языка, а тестирование будет проводить министерство труда Кореи. Во-вторых есть другие, в том числе и возрастные ограничения». Стать претендентами на работу в Южную Корею смогут граждане Кыргызстана в возрасте от 18 до 39 лет. Они не должны иметь судимости, в их биографии не должно быть фактов выдворения из Южной Кореи. Они не должны иметь ограничений в праве выезда за пределы Кыргызстана. Кроме того, претенденты должны будут сдать экзамен на владение корейским языком. Корейская сторона будет оценивать степень владения корейским языком по четырем уровням. Второй-третий – это разговорный уровень владения языком. Южную Корею интересуют специалисты по металлообработке – сварщики, токари, фрезеровщики, специалисты в области малярных дел в судостроение. Нужны рабочие руки в сельское хозяйство, текстильную промышленность. «Все, что связано с физическим трудом, востребовано сегодня в Южной Корее, - отметила А.Рыскулова. Заработная плата варьируется от тысячи долларов месяц и выше. Кроме того, компании обеспечивают наших рабочих проживанием, а некоторые и трехразовым питанием. Госкомитет по миграции и занятости берет на себя обучение, подготовку и отправку трудовых мигрантов из Кыргызстана. Однако окончательное решение по приему на работу остается за корейской стороной. Государственный комитет по миграции и занятости в лице созданного им Информационно-консультативного центра – единственный законный и полномочный орган, который будет осуществлять отправку наших граждан в Южную Корею. Ни одна частная фирма или кадровое агентство не имеет право осуществлять эту миграционную услугу. Информационно-консультативный центр будет предоставлять свои услуги на платной основе для покрытия своих фактических затрат. Если кыргызстанцы покажут себя дисциплинированными и хорошими работниками, то Корея намерена увеличивать ежегодно квоту трудовым мигрантам из Кыргызстана на 1-2 тысячи человек, - отметили в ГКМЗ. |